La méthode de recherche désigne essentiellement la manière dont une étude est définie, menée et analysée. Elle explique pourquoi une personne choisit une certaine approche pour recueillir et vérifier les informations, en veillant à ce que le travail soit rigoureux et cohérent. Elle aide chacun à faire confiance aux conclusions et à constater qu’elles ne sont pas sorties de nulle part.
Lorsque nous parlons de la manière dont les recherches sont menées, nous examinons le plan de travail, un peu comme une carte que l’on suit étape par étape. La méthodologie de recherche est ce plan global. Il ne suffit pas de choisir des outils, comme des enquêtes ou des entretiens : il faut aussi comprendre pourquoi on les choisit et comment on met l’étude en œuvre du début à la fin. C’est ce qui permet aux autres de faire confiance aux résultats et de reproduire votre démarche s’ils le souhaitent.
Voici quelques notions fondamentales à connaître :
– ** Méthodologie et méthodes : ** La méthodologie concerne le plan et sa justification. Les méthodes sont les actions concrètes que vous réalisez, par exemple mener une expérience ou poser des questions dans le cadre d’une enquête.
– ** Types de méthodologie : **
– ** Qualitative : ** Elle porte sur les éléments qui ne peuvent pas être mesurés par des chiffres. Elle cherche à comprendre ce que les gens pensent, ressentent ou font. Elle peut prendre la forme d’entretiens, de questions ouvertes ou de l’observation de personnes dans leur environnement de travail.
– ** Quantitative : ** Elle s’intéresse aux chiffres. Vous pouvez demander aux participants de répondre par oui ou par non, ou d’évaluer quelque chose, puis recueillir ces données et les analyser à l’aide de méthodes mathématiques ou statistiques.
– ** Méthodes mixtes : ** Il est parfois possible d’utiliser les deux approches. Par exemple, on peut recourir aux statistiques pour repérer des modèles, puis interroger des personnes afin de comprendre pourquoi ces modèles apparaissent.
– ** Pourquoi est-ce important : ** Un plan solide contribue à garantir la cohérence des résultats. Il permet également à quelqu’un d’autre de reproduire la même démarche et de vérifier s’il obtient les mêmes réponses.
Chacune des approches que vous pouvez choisir – quantitative, qualitative ou mixte – possède ses propres forces et faiblesses. Votre choix dépendra finalement de ce que vous cherchez à comprendre et des informations que vous souhaitez recueillir.
Principaux types de méthodologie de recherche
Dans le domaine de la recherche, on répartit généralement les méthodes en trois grandes catégories. Choisir la bonne approche dépend largement de ce que vous voulez savoir et des questions que vous posez. La méthode détermine la façon dont vous concevez votre projet en fonction des réponses recherchées.
** Recherche qualitative **
La recherche qualitative s’appuie sur les récits, les émotions et la vie quotidienne des personnes. Plutôt que de réduire les phénomènes à des chiffres, elle cherche à comprendre ce qui se passe réellement en profondeur : comment les gens pensent, ce qu’ils remarquent et pourquoi ils agissent comme ils le font. Vous recherchez des tendances dans ce que les gens disent et dans leur comportement.
Parmi les méthodes courantes, on trouve les conversations approfondies (entretiens), la réunion de petits groupes pour des échanges ouverts (groupes de discussion), l’observation des personnes dans leur environnement (observation) ou l’analyse d’exemples individuels (étude de cas). La personne qui mène la recherche s’immerge souvent dans le sujet afin de voir le monde à travers les yeux des autres.
L’un des grands avantages de cette méthode est qu’elle permet d’avoir une vision plus complète et de repérer des éléments que les chiffres ordinaires peuvent laisser échapper. Toutefois, comme elle ne porte pas sur un très grand nombre de personnes, il peut être difficile d’affirmer que vos résultats s’appliquent à tout le monde.
En 2020, par exemple, l’équipe de recherche d’EY Seren a voulu comprendre comment la vie et les attitudes des gens avaient changé pendant la pandémie. Elle a réalisé des entretiens par visioconférence et demandé aux participants de tenir un journal de leurs habitudes quotidiennes et de leurs émotions afin d’observer l’évolution des comportements et des attentes.
** Recherche quantitative **
La recherche quantitative repose sur l’approche inverse : elle se concentre sur les éléments que l’on peut compter ou mesurer. Pensez aux chiffres, aux graphiques et aux tableaux. Les chercheurs utilisent notamment des enquêtes en ligne, des expériences en laboratoire et des questionnaires détaillés pour tester des hypothèses et suivre certaines caractéristiques ou habitudes. L’objectif est d’identifier des tendances, d’établir des liens de cause à effet et de comprendre ce qui se passe dans des groupes plus larges.
Des domaines comme la sociologie, la psychologie, la santé, l’éducation et le marketing s’appuient souvent sur les chiffres et les enquêtes pour repérer des tendances, élaborer des hypothèses et prévoir ce qui pourrait se produire. Les mathématiques et les statistiques aident à trouver des indices dans de grandes quantités d’informations.
Par exemple, le Step Project Global Consortium et KPMG ont mené une étude en 2019 pour analyser l’évolution des entreprises familiales au fil des ans. En examinant les données chiffrées, ils ont identifié des tendances communes à de nombreuses entreprises familiales.
L’intérêt de ce type de recherche est que ce que vous découvrez peut généralement s’appliquer à des groupes plus importants, et pas seulement à quelques personnes avec lesquelles vous avez échangé. Des réponses obtenues étape par étape sont plus solides et faciles à vérifier.
Combiner les méthodes
Parfois, les chiffres ne suffisent pas. Les méthodes de recherche mixtes associent différentes approches : vous pouvez combiner des entretiens ou des questions ouvertes avec des données quantitatives. Vous obtenez ainsi à la fois une vue d’ensemble et les histoires qui se cachent derrière les chiffres.
Si la question semble complexe ou si une méthode paraît limitée, combiner plusieurs outils peut aider à combler les lacunes. Par exemple, les entretiens apportent des points de vue personnels et des détails, tandis que l’enquête peut montrer ce qui est vrai pour un grand nombre de personnes. Ensemble, ils permettent de compenser les faiblesses de chaque approche.
Prenons le projet de recherche de l’équipe EY Seren. Elle a commencé par mener des entretiens individuels et à recueillir des témoignages, puis a étayé ses idées en vérifiant les résultats des enquêtes toutes les quelques semaines. Cette démarche a fourni des récits riches, confirmés par les données chiffrées.
En combinant les deux approches dans votre travail quotidien, vous pouvez formuler des hypothèses à partir des entretiens, puis les tester auprès d’un groupe plus important. Les chiffres peuvent aussi révéler quelque chose d’inhabituel, et les échanges avec les personnes aider à le comprendre. Au final, l’utilisation des deux méthodes offre au chercheur une vision plus claire et plus complète de la réalité.
Exemples concrets et applications des méthodologies de recherche
L’examen d’exemples concrets nous aide à comprendre pourquoi les chercheurs ont choisi certaines approches et comment ces méthodes contribuent à résoudre des problèmes dans différents domaines. Voici quelques cas qui montrent comment sont utilisées les différentes méthodes de recherche :
Comment la recherche qualitative est utilisée
La recherche qualitative est particulièrement utile pour comprendre ce que les gens pensent, ressentent et font réellement. Prenons PUTS et son équipe, qui ont interrogé des personnes âgées atteintes d’un cancer. Ils ont mené des entretiens qui ne se limitaient pas à des réponses par « oui » ou par « non » : les participants pouvaient raconter leur histoire. En les écoutant parler de leurs difficultés quotidiennes et de ce qui les aidait ou les empêchait de suivre leur traitement, les chercheurs ont découvert des éléments que les chiffres d’un tableau ne permettent tout simplement pas de voir.
Prenons un autre exemple dans le domaine scolaire. Shernoff et ses collègues voulaient savoir ce qui intéressait les élèves et favorisait leur engagement en classe. Ils ont utilisé des outils tels que des entretiens et des enquêtes, tout en observant directement ce qui se passait en classe. Cette combinaison leur a permis de voir les comportements en temps réel, sous plusieurs angles.
Evans, quant à lui, a passé du temps sur le terrain avec un groupe de jeunes hommes : il était présent, les écoutait et les observait afin de comprendre ce qui comptait vraiment pour eux. Plutôt que de se fier à des suppositions ou à une simple enquête rapide, il a découvert leurs espoirs, leurs inquiétudes et ce qui les poussait dans certaines directions.
Dans le domaine de la santé, Osben a suivi une autre voie. Elle a examiné de près ses journées de travail en tant qu’infirmière du NHS britannique et a tenu un journal, qu’elle consultait ensuite pour réfléchir aux raisons qui la poussaient à agir d’une certaine manière et à ce qui la soutenait. Cela a permis de voir les soins infirmiers de l’intérieur, non seulement comme un travail, mais aussi comme une expérience vécue.
Tous ces exemples montrent que lorsque vous cherchez à comprendre les personnes — et non à les réduire à des statistiques ou à des points de données — ces méthodes de recherche permettent de faire entendre clairement leurs histoires et leurs voix.
Comment la recherche quantitative est utilisée
Si vous devez présenter des faits, des chiffres ou des tendances clairs, la recherche quantitative est une approche adaptée. Par exemple, Anna Unné et Kristina Rosengren ont travaillé sur un projet dans le nord-est de la Suède afin de déterminer si la prise en charge de la douleur pouvait être améliorée grâce à des soins de confort en fin de vie. Elles ont observé le personnel utiliser des outils d’évaluation de la douleur. Sur les 22 personnes étudiées, environ la moitié seulement (47 %) utilisaient les bons outils. La semaine suivante, elles les utilisaient toutes (100 %) : un changement considérable. Au lieu de simplement noter ce que ressentaient les patients, le personnel a commencé à utiliser des données chiffrées. Cette évolution a permis à chacun de mieux comprendre la situation et d’améliorer les soins.
Les méthodes quantitatives peuvent également servir à étudier l’organisation des hôpitaux. Jill Maben, Peter Griffiths et leurs collègues ont cherché à comprendre ce qui s’était passé après le déménagement dans des bâtiments dotés de chambres individuelles. Ils ont suivi les déplacements du personnel à l’aide de podomètres, ces appareils que l’on porte sur soi. Après le changement, le personnel marchait davantage et le nombre moyen de pas par heure est passé de 715 à 839. De tels chiffres facilitent la comparaison des effets et la compréhension de la situation, plutôt que de s’en remettre à des suppositions ou à des opinions.
Comment la recherche par méthodes mixtes est utilisée
Lorsque vous avez besoin à la fois de chiffres et de témoignages réels pour aller au cœur d’un problème, les méthodes mixtes constituent une approche adaptée. En combinant statistiques et récits, elles permettent de voir la situation dans son ensemble tout en prêtant attention aux détails importants sur le plan humain.
Prenons l’exemple d’une entreprise de fintech qui développe un service bancaire mobile. Elle a divisé son étude en cinq grandes étapes. Tout d’abord, elle a mené de longs entretiens avec des consommateurs afin de comprendre ce qu’ils voulaient réellement. Elle a ensuite analysé les données du marché pour repérer les grandes tendances. Des groupes cibles ont alors permis d’affiner précisément les fonctionnalités du service, puis des enquêtes ont vérifié que ces fonctionnalités répondaient aux besoins d’un grand nombre d’utilisateurs, et pas seulement de quelques-uns. Après avoir créé une version de test, l’équipe a observé de vrais utilisateurs l’essayer et a résolu les problèmes au fur et à mesure de leur apparition. Même après le lancement du service, elle a continué à observer son utilisation et à recueillir des commentaires afin de l’améliorer et de s’assurer qu’il respectait toutes les exigences réglementaires.
Un autre exemple nous vient du Palestinian Children's Hospital. Une étude y a été menée pour déterminer ce qui freinait le développement des soins palliatifs. Cinquante-huit médecins et infirmiers ont répondu à l’enquête, mettant en évidence les principaux problèmes. Des entretiens ont ensuite permis d’approfondir les raisons pour lesquelles certaines familles se montraient réticentes ou souhaitaient bénéficier d’un accompagnement supplémentaire.
La troisième équipe, en Pologne, souhaitait évaluer la qualité de la formation des professionnels infirmiers. Elle a utilisé des enquêtes pour recueillir des réponses générales auprès de plus de 800 soignants, puis a réuni des participants afin qu’ils parlent de leur expérience. Elle a ainsi obtenu à la fois des données chiffrées solides et des récits concrets, ce qui lui a permis de repérer des tendances, mais aussi de déceler des éléments que les chiffres seuls ne peuvent pas révéler.
Ainsi, lorsque vous utilisez les deux types de méthodes — recueillir des données et échanger avec les personnes — vous n’obtenez pas seulement une quantité de chiffres. Vous en comprenez également la signification. C’est pourquoi la recherche par méthodes mixtes est si utile lorsque la situation est complexe et que vous devez en examiner les deux aspects.
Comparaison des méthodologies de recherche
Lorsque vous choisissez entre des méthodes de recherche qualitatives, quantitatives ou mixtes, tout dépend de la question à laquelle vous souhaitez répondre. Chaque approche offre des avantages, mais aussi des limites.
Si vous cherchez des chiffres, des tendances ou des modèles dans les données, optez pour une approche quantitative. Elle repose sur ce que vous pouvez compter ou mesurer. En revanche, si vous vous intéressez aux récits, aux émotions ou au sens, l’approche qualitative est plus adaptée. Elle vous permet d’explorer l’expérience des personnes ou d’examiner les situations de près.
Parfois, combiner les deux approches — les chiffres et les récits — permet d’obtenir une vision plus détaillée. C’est le principe des méthodes mixtes. Vous examinez votre sujet sous plusieurs angles et pouvez ainsi repérer ce qu’une seule approche aurait laissé de côté.
Il vaut donc la peine de réfléchir à ce que vous voulez vraiment savoir et de choisir la méthode – ponctuelle, par récits ou les deux – qui répond le mieux à vos besoins.
Comparaison des méthodologies côte à côte
La manière dont vous choisissez votre approche détermine véritablement ce que vous voulez savoir et ce que vous comptez faire des informations recueillies. Consultez le tableau ci-dessous pour repérer les principales différences entre ces méthodes. Il devrait vous aider à déterminer celle qui convient le mieux à vos objectifs et à votre façon de travailler :
Cette comparaison montre comment chaque approche correspond à différents objectifs de recherche et met en évidence ses atouts, en tenant compte de ce que vous cherchez à accomplir.
Principaux atouts de chaque méthodologie
Lorsqu’il s’agit de comprendre les pensées et les actions des gens, les échanges individuels ou en petits groupes, l’écoute de leurs récits ou la simple observation de ce qui se passe peuvent révéler bien plus que des chiffres. Avec cette méthode – entretiens, textes ou même photos –, les chercheurs peuvent ajuster leur approche lorsqu’un élément intéressant apparaît. Ils peuvent approfondir des aspects inattendus, ce qui favorise l’émergence de nouvelles idées et offre parfois de nouvelles façons de voir les choses.
En revanche, si vous cherchez à déterminer si une chose en cause réellement une autre ou à observer des tendances générales au sein d’une communauté, vous devrez travailler avec des chiffres. Les enquêtes, les questionnaires et les statistiques permettent de vérifier si votre hypothèse est correcte. Cette approche est idéale lorsque vous avez besoin de résultats clairs et mesurables ou que vous souhaitez comprendre les tendances qui concernent un grand nombre de personnes.
De nos jours, vous verrez souvent ces deux approches utilisées ensemble. En associant les récits aux statistiques, les chercheurs peuvent obtenir une vue d’ensemble tout en examinant les détails. Mélanger les approches signifie que vous n’avez pas à choisir entre les chiffres et les récits : vous bénéficiez à la fois de nuances et de tendances générales. Comme le soulignent Creswell et Clark, ces deux perspectives peuvent répondre à des questions qui nécessitent une vision plus large ou plus approfondie.
Comprendre les limites
Chaque méthode de recherche comporte ses propres difficultés. La recherche qualitative fournit de nombreux détails, mais elle demande du temps et peut être difficile à appliquer à un vaste groupe. La recherche quantitative est efficace pour traiter les chiffres et les statistiques, mais elle risque de négliger certains détails importants dans la vie réelle. Si vous essayez de combiner les deux approches, dans le cadre de méthodes mixtes, vous obtenez une vision plus détaillée, mais cela demande davantage de ressources, de personnel et de temps.
Étonnamment, les méthodes mixtes sont moins utilisées qu’on pourrait le penser. Par exemple, une étude a montré que moins de 2 études sur 100 combinaient réellement les deux approches. Il reste donc beaucoup de place pour les expérimenter davantage.
Éclairage d’expert
Annie Pettit, consultante indépendante chez Ap Consulting, explique : « Ces méthodes fonctionnent très bien ensemble. Chacune a ses propres points forts et, lorsqu’on les utilise côte à côte, on obtient une vision complète. » Elle souligne que l’on pense parfois devoir choisir une approche plutôt qu’une autre, alors qu’en pratique, leur combinaison permet de répondre à davantage de questions et de repérer des éléments qui pourraient passer inaperçus. « C’est comme écouter différentes personnes lors d’une fête. Chacune apporte son histoire et vous en apprendrez beaucoup plus en les écoutant toutes plutôt qu’une seule. »
Faire le bon choix
Choisissez vos méthodes de recherche en fonction de ce que vous voulez savoir, de vos objectifs et des ressources dont vous disposez : temps, argent ou connaissances. Que vous ayez besoin de chiffres fiables ou que vous cherchiez à examiner une vue d’ensemble de manière progressive, assurez-vous que votre plan vous permettra d’atteindre le résultat souhaité. Voici comment obtenir des résultats pertinents.
Comment Yomu AI aide à rédiger la méthodologie
Cet assistant documentaire vous accompagne pour déterminer si votre recherche nécessite une méthode qualitative, quantitative ou similaire. Si vous êtes bloqué devant un document vierge et ne savez pas par où commencer, la complétion automatique de l’AI peut vous aider à avancer. Elle complète les idées inachevées et vous aide à les relier de manière cohérente.
Lorsque vous planifiez votre recherche, Yomu AI vous propose des conseils sur les méthodes susceptibles de répondre à vos questions, présente les étapes à suivre, signale les problèmes éventuels et suggère des façons d’analyser vos données à l’aide des méthodes adaptées à votre projet. Ces fonctionnalités sont particulièrement utiles pour les recherches qui combinent mots et chiffres, car leur gestion simultanée peut prêter à confusion.
De plus, la structure d’organisation de Yomu AI aide à surmonter le blocage créatif. Elle propose de nouvelles façons d’aborder votre sujet afin que vous puissiez l’examiner sous un angle différent. Si vous n’êtes pas certain que votre méthode corresponde à vos objectifs, le moteur de feedback vérifie votre texte, notamment sa clarté, sa fluidité et son style, puis propose des idées pour l’améliorer. Grâce à ces outils, votre travail reste conforme aux normes universitaires tout en conservant votre propre voix.
Outils d’intégrité académique et de productivité
Yomu AI favorise l’intégrité académique tout en vous simplifiant la vie. Citation Helper utilise vos sources pour vous aider à les retrouver, à accéder directement aux liens et à corriger le format de vos références dans la section consacrée aux méthodes, sans avoir à parcourir des menus complexes. Le détecteur de plagiat est également très efficace. En 2025, il a permis aux universitaires d’effectuer facilement leurs vérifications étape par étape, tandis que Yomu a repéré un passage provenant d’un véritable article.
D’autres outils pratiques ? Vous pouvez enregistrer les sources que vous souhaitez utiliser plus tard dans de nouveaux documents, sans avoir à les rechercher à nouveau. Un correcteur de grammaire et d’orthographe ainsi qu’une fenêtre de chat sont également disponibles pour obtenir rapidement de l’aide lorsque vous bloquez sur votre rédaction, vos recherches ou vos citations. Au total, ces fonctionnalités vous aident à rédiger plus vite et plus efficacement, afin que vous puissiez vous concentrer sur vos idées plutôt que sur les aspects techniques de votre flux de travail.
Simplifier la rédaction de travaux de recherche avec Yomu AI
Yomu AI réunit de nombreux outils de rédaction utiles – préparation, édition, gestion des textes copiés et des citations – au même endroit. Au lieu de passer d’un programme ou d’un onglet de navigateur à l’autre, vous pouvez tout utiliser depuis une seule interface et vous concentrer sur votre travail. Vous gagnez ainsi beaucoup de temps et évitez la surcharge mentale liée à la gestion de trop nombreuses tâches simultanément.
Si vous devez ajouter des graphiques, des images ou des tableaux à votre texte, Yomu vous simplifie la tâche. Vous pouvez les insérer dans votre document, leur ajouter des titres et les intégrer directement au texte, ce qui est pratique lorsque vous présentez des données de recherche ou expliquez comment vous les avez obtenues.
Vous travaillez avec d’autres personnes ? Vous pouvez partager un lien et permettre à chacun de contribuer en même temps. Vous n’avez ainsi plus à vous soucier de l’envoi de fichiers dans les deux sens et vous avez toujours accès à la version la plus récente.
Lorsque vous analysez un sujet vaste, par exemple en examinant de nombreux articles ou en parcourant plusieurs sources, Yomu peut vous aider à repérer les tendances et les éléments manquants. Il rassemble les informations provenant de différents documents et montre les points communs ou les divergences utiles pour rédiger votre texte ou comparer les méthodes.
Conclusion
Lorsque vous vous plongez dans une recherche approfondie, la manière dont vous recueillez et organisez vos données a son importance. De bonnes méthodes de recherche favorisent la rigueur et vous aident à comprendre des questions complexes. On répartit généralement ces méthodes en trois grandes catégories : qualitatives, quantitatives et mixtes.
La recherche qualitative s’intéresse aux personnes : à ce qu’elles ressentent, à leur façon de parler et à ce qu’elles pensent. Plutôt que de grands nombres ou des graphiques, elle s’appuie sur des récits, des entretiens et les idées exprimées dans les mots employés. Imaginez-vous autour d’un café et penchez-vous vraiment sur le « pourquoi ».
La recherche quantitative repose davantage sur les chiffres. Pensez aux enquêtes, aux mesures, aux pourcentages ou aux graphiques. Ici, les chercheurs calculent, comparent et analysent les statistiques pour repérer des liens, dégager des tendances ou vérifier si ce qu’ils pensent est vrai.
Certains chercheurs aiment utiliser les deux approches : ils interrogent les gens pour connaître leur point de vue, puis comptent les résultats de l’enquête afin de voir à quelle fréquence ces opinions apparaissent. Cette approche des « méthodes mixtes » permet d’aller plus loin et d’obtenir une vision plus complète.
Quelle que soit la voie que vous choisissez, il est important de sélectionner la bonne méthode. Une méthodologie de recherche solide vous aide à faire confiance à vos résultats et permet à d’autres de vérifier votre travail ultérieurement. Ou, comme l’affirme la chercheuse de cet espace, Mine Zarei : « Les méthodes de recherche sont solides et stables pour mener des études honnêtes et pertinentes. »
De solides habitudes de recherche nous permettent d’aller de l’avant et d’acquérir une nouvelle compréhension.
Réflexions finales sur yomu s
Mettre en place un bon processus de recherche n’est pas facile, mais des outils comme Yomu Ai peuvent réellement vous aider. Grâce à des fonctionnalités telles qu’un assistant documentaire et un moteur de feedback basé sur l’IA, Yomu Ai facilite la rédaction des brouillons, la révision, le classement de vos liens et la préservation de l’originalité de votre travail. Il est conçu pour vous aider à surmonter les aspects complexes, à dépasser les blocages intellectuels et à rester fidèle aux bonnes pratiques universitaires.
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FAQ
Comment déterminer si je dois utiliser une approche qualitative, quantitative ou mixte pour ma recherche ?
La façon dont vous choisissez d’explorer un sujet détermine en grande partie ce que vous voulez savoir et les informations qui vous aideront à y parvenir. Si vous vous intéressez aux récits, aux pensées ou aux émotions des personnes, ou si vous souhaitez examiner de près le déroulement des choses, vous vous tournerez probablement vers des entretiens, des questions ouvertes ou l’observation : l’essence même des approches qualitatives.
En revanche, si votre objectif est d’étudier des tendances, d’utiliser des chiffres ou de déterminer s’il existe un lien clair entre différents éléments, vous vous orienterez vers des enquêtes, des expériences ou d’autres méthodes de comptage et de mesure : vous entrez alors dans le domaine quantitatif.
Parfois, vous avez besoin d’un peu des deux. Dans ce cas, vous pouvez poser quelques questions ouvertes et recueillir des données chiffrées afin d’obtenir une vision d’ensemble sous différents angles.
Quoi qu’il en soit, assurez-vous que votre plan correspond à la question que vous posez et aux résultats que vous espérez obtenir. Tenez également compte des ressources dont vous disposez : le temps, l’argent et l’aide nécessaires pour déterminer ce qui est possible. C’est la combinaison de la méthode et de l’objectif qui permet d’obtenir des conclusions réellement pertinentes.
Quels défis accompagnent les différentes méthodologies de recherche et comment peuvent-ils être résolus ?
Chaque méthode de recherche comporte ses propres difficultés et ses propres pièges. Cependant, en mobilisant les bonnes personnes dès le départ, la plupart de ces problèmes peuvent être résolus ou atténués.
Commençons par la recherche qualitative. Vous pouvez facilement être confronté à des problèmes tels que les biais personnels, les interférences, les projets trop longs ou les réponses qui ne comportent pas de « bonne » ou de « mauvaise » réponse claire. La définition de lignes directrices précises, la préparation adéquate de tous les participants et la transparence tout au long de l’étude peuvent contribuer à surmonter bon nombre de ces obstacles.
La recherche quantitative comporte son lot de difficultés. Parfois, les données sont tout simplement insuffisantes ; vous pouvez aussi être confronté à des outils défaillants qui faussent les résultats, ou trouver les calculs quelque peu déroutants. La solution ? Recueillez des données fiables, utilisez du matériel solide et faites appel à des personnes qui maîtrisent les statistiques si vous rencontrez des difficultés.
Utiliser les deux méthodes simultanément — les méthodes mixtes — peut s’avérer assez difficile. Vous devez gérer davantage d’informations, vous avez besoin de ressources supplémentaires et les deux types de résultats ne sont pas toujours faciles à interpréter. Une planification minutieuse du projet, une définition claire de la manière dont tout sera réalisé dès le départ et le recours à une équipe possédant les compétences adéquates peuvent aider à maintenir le cap.
Comment la recherche par méthodes mixtes est-elle utilisée dans des situations réelles ?
La recherche par méthodes mixtes consiste à utiliser à la fois des chiffres et des récits pour obtenir une vision plus détaillée. Imaginons qu’un groupe souhaite comprendre la situation sanitaire d’une ville : il peut mener des enquêtes pour recueillir des statistiques sur les maladies courantes, puis s’entretenir avec des habitants pour savoir ce qu’ils pensent réellement de l’accès aux soins dans leur région. Dans les établissements scolaires, les chercheurs peuvent examiner les résultats aux examens, puis discuter avec de petits groupes d’enseignants ou d’élèves afin de comprendre ce que les tests révèlent sur les méthodes d’apprentissage ou les difficultés des étudiants.
Associer ces deux façons d’examiner les choses est particulièrement utile lorsque le problème est complexe. Les chiffres peuvent révéler des tendances, mais ils ne permettent souvent pas de comprendre le « pourquoi ». À l’inverse, les récits personnels apportent un contexte et un sens que les statistiques seules ne peuvent pas offrir. En utilisant les deux approches, les chercheurs peuvent ainsi voir non seulement la surface, mais aussi ce qui se trouve en profondeur, et obtenir une vision plus large et plus riche.
